提档进阶 人才先行 | 水发水控集团鲲鹏计划及繁星计划人才展播④
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员工风采
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来源：
发布时间：
2025-04-03
2024年以来水发水控集团高度重视人才工作，将人才选拔和培养视为企业发展的基石，融入区域化管理和企业高质量发展的进程中，涌现出一批优秀人才。
鲲鹏·郑银林
郑银林，现任水发水控集团投资发展部专业副经理，凭借卓越的专业技能和勤勉的工作态度，积极推动水利水务项目的投资进程以及处理历史遗留问题。
在推动水利水务项目取得突破性进展的过程中，他深入分析市场状况和行业动态，有效地推动了项目的扩建以及提标改造工作，同时严格控制了投资风险，确保了投资决策的科学性和合理性。在努力减少投资损失方面，他全面梳理了历史遗留问题，积极与相关部门和人员进行协调，完善了解决方案，有效地降低了风险，减少了损失。
为了实现水发水控集团年度发展目标，郑银林同志积极推进法人压减工作，通过运用多种手段，成功地推动水发水控2024年减少了11户法人单位，同时确保了9户注册资本金的及时到位，为公司的可持续发展奠定了坚实的基础。
繁星·周学敏
周学敏，现任邹平众兴水务股份有限公司技术部职员，脚踏实地坚守污水处理一线十五年，以工匠精神、实际行动践行环保使命。
工作中的她，堪称业务“多面手”。熟练驾驭A2O、中水回用等水处理工艺，凭借扎实专业知识和丰富经验，解决了工作中的诸多难题。面对行业的快速发展，她主动学习法规与新技术，将理论转化为实际成果。在职业技能竞赛中，屡次斩获佳绩，荣获水发集团“五一劳动奖章”、“女职工建功立业标兵”及“科技创新能手”等荣誉。
繁星·陈奎东
陈奎东，现任利津水务发展有限公司利津水厂副厂长，自2023年5月上任以来，他肩负生产管理重任，带领团队攻克多项生产工艺难题，实现水质显著提升、生产成本有效下降。
在他的助力下，利津水厂被省水利厅认定为2024年度第一批山东省农村供水标准化管理工程，这一荣誉既是对他工作的肯定，也见证了他对供水事业的执着追求。2024年9月至今，作为技术骨干被派往南海水发实业有限公司支援供水项目，他舍小家顾大家，奔赴一线，与技术人员并肩作战，成功解决多项技术难题，2025年3月，项目实现顺利供水，为当地民生保障交出一份满意答卷。
